Job med løntilskud

Et job med løntilskud er en af de mest effektive måder at komme i arbejde - særligt hvis du bliver ansat i en privat virksomhed. Hvis du modtager dagpenge, bruger du af din dagpengeperiode under ansættelsen.

I et job med løntilskud får du mulighed for at vise en arbejdsgiver, hvad du har at byde på over en længere periode. Fører det ikke til job, opnår du relevant arbejdserfaring, som du kan bruge i din videre jobsøgning.

Sådan gør du

  • Du kan selv lave en aftale med en virksomhed om at komme i job med løntilskud

  • Når du er ved at indgå en aftale, skal du kontakte din sagsbehandler/virksomhedskonsulent

  • Du skal huske, at virksomheden skal have godkendt aftalen af jobcenteret

  • Du må først starte i job med løntilskud, når aftalen er blevet godkendt

Søg om at få godkendt aftale om job med løntilskud - udfyldes af virksomheden

Hvis du har brug for hjælp til at finde et job med løntilskud, så kontakt jobcentret. Vi hjælper dig gerne med råd og vejledning til, hvordan du bedst kan komme i kontakt med relevante arbejdsgivere.

Ofte stillede spørgsmål

Du kan komme i job med løntilskud, hvis du modtager en af følgende ydelser:

  • Dagpengemodtagere
  • Kontanthjælpsmodtagere
  • Uddannelseshjælpsmodtagere (åbenlyst uddannelsesparate undtaget)
  • SHO-ydelsesmodtagere (tidligere integrationsydelse)
  • Selvforsørgende (ledige, der ikke kan få offentlig forsørgelse).

Desuden kan følgende målgrupper få løntilskud, men med særlige regler for tilskud mv.

  • Revalidender
  • Sygedagpengemodtagere
  • Førtidspensionister
  • Personer med handicap
  • Personer i ressourceforløb og jobafklaringsforløb

Kontakt jobcentret, hvis du er i tvivl om, hvorvidt du kan komme i job med løntilskud.

Du kan begynde i job med løntilskud allerede din første dag som ledig hvis:

  • Du ikke har nogen uddannelse
  • Du er over 50 år
  • Du er enlig forsøger


Hvis ovenstående ikke passer på dig, så kan du begynde i job med løntilskud, når du har været ledig i sammenlagt 6 måneder.

Du kan komme i job med løntilskud i alle typer af virksomheder – både offentlige og private. Løntilskud på private arbejdspladser har størst sandsynlighed for at føre til en ansættelse

Man kan ikke komme i løntilskud i den virksomhed, man senest har været ansat i, eller som er ejet af fx ens ægtefælle. Husk derudover, at aftalen altid skal være godkendt af jobcentret, inden du begynder i jobbet.

Hvis du er i job med løntilskud i en privat virksomhed, kan du højst være ansat i seks måneder

Hvis du er i job med løntilskud i en offentlig virksomhed, gælder der forskellige regler alt efter hvilken ydelse, du modtager:

  • Er du dagpengemodtager, kan du højst være ansat i 4 måneder hos samme arbejdsgiver. 
  • Er du kontanthjælpsmodtager, kan du højst være ansat i 6 måneder.

Modtager du andre ydelser, aftales længden individuelt.

Der gælder forskellige regler alt efter, om du er ansat i job med løntilskud i en offentlig eller en privat virksomhed.

Hvis man ansættes med løntilskud hos en privat arbejdsgiver, får man almindelig overenskomstmæssig løn, pension og arbejdstid (det er ikke muligt at få tilskud til transport). Hvis man ansættes med løntilskud på en offentlig arbejdsplads får man løn tilsvarende den ydelse man er på, og får derudover pension tilsvarende hvis man havde været ansat på almindelige vilkår (det er muligt at få tilskud til transport). Uanset om det er en privat eller offentlig arbejdsgiver, modtager din arbejdsgiver et tilskud til din løn, deraf navnet løntilskud.

Udover lønnen og at ansættelsen er midlertidig, er du ansat på almindelige overenskomstmæssige vilkår.

Læs mere om job med løntilskud hos Styrelsen for Arbejdsmarked og rekruttering

Har du yderligere spørgsmål så kontakt:

Ledige stillinger

jobnet.dk

For dig der søger job. Find dit næste job på jobnet.dk